- In Ihrem neuen befristeten Job unterstützen Sie die Mitarbeiter der Materialwirtschaft im Bereich der allgemeinen Lagerwirtschaft (z. B. Wareneingangsprüfung, Warenübernahme, Warenausgabe, Allgemeine Tätigkeiten im Bereich der Lagerwirtschaft)
- Sie wirken unterstützend bei Inventuren mit
- Ebenso wirken Sie bei logistischen Projekten mit
- Abgerundet wird Ihr Aufgabengebiet durch die unterstützende Funktion der Dokumentation von Zeugnissen, technischen Unterlagen und Dokumenten zu Geschäftsvorgängen (z. B. Lieferscheinen, Warenausgangsscheinen)

Helfer Materialwirtschaft (m/w/d)
XERVON Instandhaltung GmbH • Köln
-
Vollzeit
Köln
ab sofort
Stellen-Nr.: 121272
Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit.
Im Auftrag der Zukunft – Wir bewegen Ideen: Aus Wertstoff wird Rohstoff, aus Biomasse Strom, aus Abfall Wärme, aus Wasser Leben. Mehr als 40.000 Menschen arbeiten bei REMONDIS an ganzheitlichen Lösungen, die Fortschritt und Ressourcenschonung in Einklang bringen. Gemeinsam, wieder und wieder, weltweit.
Ihre Aufgaben
So sieht Ihr Tag bei uns aus
Ihr Profil
Ihre Qualifikationen auf einen Blick
- Sie besitzen idealerweise Erfahrungen im Bereich der Lagerwirtschaft von technischen Materialien
- Sie sind im Besitz des Führerscheins für Flurförderfahrzeuge und idealerweise der Klasse C/CE
- Routiniert gehen Sie mit den gängigen MS-Office Programmen um
- Abgerundet wird Ihr Profil durch eine sorgfältige, selbständige und zuverlässige Arbeitsweise
Unser Angebot
Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit Ausgleich von Überstunden und Langzeitkonto, 30 Tage Urlaub
- Die Sicherheit eines traditionellen Familienunternehmens mit jahrzehntelanger Erfahrung am Markt, flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Corporate benefits mit zahlreichen Vergünstigungen u.a. für Fitness, Reisen und Shopping
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
Gründe ein Teil von uns zu werden
Ansprechpartner

Jacob Schulz
Senior Recruiter

Jana Reichert
HR Referentin Personalmarketing & Recruiting

Sarah Abt
Leiterin Personalmarketing & Recruiting

Ronny Neikes
HR Referent Recruiting