Payroll Specialist / Entgeltabrechnung (m/w/d)

SCHLÜSSLER Feuerungsbau GmbH • Bispingen

  • Vollzeit

Bispingen
ab sofort
Stellen-Nr.: 114972
SCHLÜSSLER Feuerungsbau ist Teil der XERVON-Gruppe und bietet hocheffiziente und innovative Lösungen in allen Bereichen des Feuerfestbaus. Auf Basis der langjährig gewachsenen Erfahrung entwickelt das Unternehmen Produkte und Leistungen für thermische Industrieanlagen.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Tag bei uns aus
  • Als neues Teammitglied der Personalabteilung dreht sich für Sie alles um die Durchführung der Lohn- und Gehaltsabrechnung
  • Sie betreuen einen eigenen Abrechnungskreis, sind zuständig für die korrekte und termingerechte Abrechnung und verantworten deren reibungslosen Ablauf
  • Gemeinsam mit Ihren Teamkollegen sind Sie der erste Ansprechpartner für alle abrechnungsrelevanten Fragestellungen
  • Darüber hinaus pflegen Sie Stammdaten und sind die Schnittstelle zu Behörden, Krankenkassen und Sozial­versicherungsträgern

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick
  • Sie haben eine kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation 
  • Idealerweise bringen Sie Erfahrung in der Entgeltabrechnung sowie SAP HCM mit oder bilden sich gerne in diesem Bereich weiter
  • Gekonnt nutzen Sie Ihre sehr guten Kenntnisse im Lohn­steuer-, Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht sowie im Umgang mit Tarifverträgen, idealerweise aus dem Bauhaupttarif
  • Sie sind ein Organisationstalent und schätzen eine selbst­ständige Arbeitsweise genauso sehr, wie das Arbeiten im Team
  • Verschwiegenheit und Loyalität sind für Sie selbstver­ständlich

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
  • Attraktives Vergütungspaket nach dem Bauhaupttarif mit Weihnachts- und Urlaubsgeld
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie flexible Arbeitszeitmodelle mit Ausgleich von Überstunden
  • Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und Projekte, kurze Entscheidungswege
  • Individuelle Angebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (u. a. Webinare und E-Learning, Jahreswechsel­seminare etc.)
  • corporate benefits mit zahlreichen Vergünstigungen u. a. für Fitness, Reisen und Shopping
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