Technical Trainee – Instandhaltung (m/w/d)

XERVON Instandhaltung GmbH • Münchsmünster

  • Vollzeit

Münchsmünster

ab sofort
Stellen-Nr.: 129119
XERVON Instandhaltung ist Teil der XERVON-Gruppe und ein hochspezialisierter Komplettdienstleister für Kunden vornehmlich aus der Chemie, Petrochemie und Energiewirtschaft. Zum Dienstleistungsportfolio gehören u. a. Reparatur, Wartung und Instandsetzung von Anlagen sowie Infrastrukturdienstleistungen und Turnaround Management.

Ihre Aufgaben

So sieht Ihr Traineeprogramm bei uns aus
  • Sie suchen nach dem perfekten Einstieg ins Berufs­leben? Unser 18- bis 24-monatiges Traineeprogramm bietet Ihnen die Aussicht auf eine Führungsposition
  • Sie erhalten einen umfassenden Einblick in unsere Standorte, lernen unterschiedliche Teams kennen und können bereits früh Ihr Netzwerk im Unterneh­men aufbauen
  • Sie möchten mehr sehen? Gerne! Lernen Sie auch unsere internationalen Standorte (innerhalb EU) kennen und sammeln wertvolle Auslandserfahrung
  • Während Ihres umfassenden Onboardings werden Sie selbstverständlich individuell begleitet
  • Nach einer intensiven und systematischen Einarbei­tung in unseren Bereichen der Instandhaltung werden Sie im Anschluss aktiv im operativen Tages­geschäft mit den Schwerpunkten Entwicklung und Umsetzung von Instandhaltungsstrategien und-methoden eingebunden
  • Sie wirken bei der Abwicklung des Vertragsmanage­ments mit (Planung, Steuerung, Überwachung, Doku­mentation sowie Controlling), dazu übersetzen und übertragen Sie technische Anforderungen in kauf­männische SAP-Anwendungen
  • Sie führen Marktanalysen durch, erarbeiten Maß­nahmenpläne und wirken unterstützend im Kunden­kontakt und in der Kundenbindung mit

Ihr Profil

Ihre Qualifikationen auf einen Blick
  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder Vergleichbares sowie erste relevante Berufserfahrung bzw. einschlägige Praktika
  • Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbe­sondere Excel, PowerPoint) sowie erste Erfahrung mit SAP und kommunizieren sicher in deutscher und englischer Sprache
  • Einerseits arbeiten Sie selbstständig und zielorientiert und verfügen über unternehmerisches Denken, dazu sind Sie jedoch Teamplayer und definieren und verfolgen gemein­same Ziele
  • Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands sowie ein hohes Maß an Flexibilität sind für diese Rolle unabdingbar
  • Sie konnten bereits Ihre kommunikative Stärke, Motivation und Begeisterungsfähigkeit unter Beweis stellen

Unser Angebot

Unser Angebot für Ihren Einsatz
Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt. Unser Blick ist auf die Zukunft gerichtet. Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits:
  • Eine interessante und herausfordernde Tätigkeit
  • Ein angenehmes und teamorientiertes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
  • Eine leistungsgerechte Vergütung
  • Gute persönliche Entwicklungsmöglichkeiten

Gründe ein Teil von uns zu werden

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Ansprechpartner
Jacob Schulz

Jacob Schulz

Senior Recruiter
 

0160-90358732

Emdener Str. 278
50735 Köln

Jana Reichert

Jana Reichert

HR Referentin Personalmarketing & Recruiting
 

0174-8895285

Emdener Str. 278
50735 Köln

Sarah Abt

Sarah Abt

Leiterin Personalmarketing & Recruiting
 

0173-2498006

Emdener Str. 278
50735 Köln

Ronny Neikes

Ronny Neikes

HR Referent Recruiting
 

0174-6945772

Emdener Str. 278
50735 Köln

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